为加强学院学生干部队伍建设，理论结合实践，锻炼能力素养，与学院专业人才培养方向和特点更好地融合，为学院培养储备想成长、愿做事、能做事、做成事的学生干部，学院决定实施学生组织管培生制度。现面向全院在校生招聘我院2023—2024学年度学生组织管培生，有关事宜通知如下：

一、招聘岗位

管培生

二、招聘对象：

1.yl34511线路中心全体在读全日制本科生、研究生（包括2023级新生）；

2.原则上已参加学院团委、学生会等学生组织招新的2023级新生不同时参加管培生项目，特殊情况下可向中心进行申请说明，中心视工作需要决定。（按学院学生干部队伍建设改革方案，学院实施管培生制度，经过培训选拔后，统一安排到各学生组织挂职锻炼，再推荐参加学生组织的内部岗位竞聘）

三、基本条件

（一）思想品德端正，遵守校规校纪；

（二）有志于在读期间通过学生干部工作锻炼提升自身专业素养和综合素质；

（三）富有爱心，为人正直，勇于担当，责任心强，组织纪律强，有奉献精神；

（四）能以积极的态度主动发现问题、解决问题，主动推进工作，实现工作目标。

四、管培生队伍的领导和管理

（一）学院学生工作委员会下设学生组织管培生发展中心（下简称“管培生中心”），由分管学生工作院领导担任中心主任，下设若干机构，由管培生轮流担任机构负责人。

（二）管培生属学院学生干部身份，可参加包括但不限于学校学院学生干部评优评先等考核。

（三）中心对管培生进行考核，对以下情况管培生进行劝退，包括但不限于：

（1）对中心宗旨和文化不认可的；

（2）培训考核不合格的；

（3）不服从中心工作安排的。

五、管培生队伍的发展

（一）中心从管培生中选拔合适人选到学院团委、本科学生会、研究生会、班团和其他学生社团组织挂职。根据工作需要，挂职岗位包括但不限于：团委副书记、学生会主席、部长、副部长、干事等职务。管培生在挂职期间工作管理在中心，由中心安排专项工作任务，由中心统一考核工作表现。挂职时间由中心根据情况确定。

（二）中心组织系统培训。培训内容包括但不限于：管理学理论基础、党和国家的理论政策与时事、高校学生组织规章制度、学校学院学生组织基本情况、学生组织技能学习（如报道稿撰写、会议拍摄、会务、活动策划与组织等）。

（三）中心从管培生中推荐人选参加学校学院团委、学生会、班团、协会等学生组织学生干部的竞选。

六、招聘流程：

2023—2024学年度学生组织管培生招聘分两次招聘。

第一次招聘截止时间：2023年8月13日（根据学院8月、9月工作任务需要，8月份进行第一批管培生线上培训选拔，在8月份推荐挂职，通过线上线下方式开展工作。）

第二次招聘截止时间：2023年9月11日

（一）报名

报名同学须填写《yl34511线路中心2023—2024学年度学生组织管培生报名表》（见附件）发送到工作邮箱：3660490196@qq.com(电子邮件主题请统一为“yl34511线路中心2023—2024学年度学生组织管培生报名表”)。

报名者须保证提交材料的真实性。

（二）初步筛选。管培生中心将根据报名表报对报名人员统一进行初步筛选。

（三）面试。线上、线下结合的方式进行面试。中心通知通过初步筛选人员面试。

（四）培训。线上线下结合的方式开展培训，并进行培训考核。考核内容包括但不限于：态度、责任担当意识、技能等。

（五）挂职任命公示。学院根据培训考核结果进行挂职任命、公示（公示期1天）。

七、注意事项

（一）各学生组织、班导生要做好宣传动员工作，深入基层班级进行宣传，营造积极上进氛围，推荐德才兼备的同学参加。具备条件的同学要敢试敢为，勇于展示自己，踊跃报名参加。

（二）公示期限内，广大学生均可对公示对象进行监督，反映情况须真实，中心将视情况进行调查核实，并根据调查结果进行处理。

附件：《yl34511线路中心2023—2024学年度学生组织管培生报名表》

yl34511线路中心学生组织管培生发展中心

2023年8月11日